役立つ転職の知識 ～情報収集とは～

転職先の情報収集をしっかりとして、転職を成功させよう！

求人票の内容がいくら魅力的だったとしても、自分に合っているかは入ってみないとわからないものです。実際に入ってみて「こんなはずじゃなかった…」と感じてしまう人は少なくありません。そうならないためにも事前にしっかりと情報収集を行い、「想像」と「現実」のギャップを埋めておくことが欠かせません。また、違法な労働を押し付けるブラック企業の存在にも気をつけなければいけません。スタッフの人権や意思をきちんと尊重してくれる企業に就くためには、企業の本質を見抜く目を持つことが大切です。ここでは情報収集におすすめの方法3つをご紹介します。

【実際にその業界で働いている人に話を聞く】

身近な人の声は大変有益な情報材料です。業界関係者の間で希望の転職先がどういったイメージを持たれているのか、そして何か現場の話を聞いたことがないかを聞いてみるといいでしょう。もしかすると、その現場で働いている人に会い、何かしら話を聞いている可能性もありえます。そうした話を聞くことができれば、よりリアルな実情を知る手がかりになるでしょう。

【ネットで口コミをリサーチ】

巷では、多くの人がネットで転職体験談を語っています。もし身近に転職先に繋がる知り合いがいないのであれば、ネットで調べない手はありません。企業の口コミに特化した「転職口コミサイト」もあるので、ぜひ使ってみると良いでしょう。ただ、1点注意してほしいのが「すべてを鵜呑みにしない」ということ。書き込みをしている人の価値観によって、現場の感じ方や捉え方は変わってきます。自分の感覚を大事にしつつ、色々な意見を照らし合わせて確かな情報を集めるようにしましょう。

【直接会って確かめる】

企業によっては、転職フェア・合同企業説明会等に参加している場合があります。もし気になる企業が参加しているなら、ぜひ直接話を聞きに行きましょう。担当者の雰囲気から会社のイメージを汲み取れるでなく、細かい質問にも答えてもらえる貴重な機会なので、行ってみて損はないはずです。転職は今後の人生を大きく変える一大イベント。確かな情報をゲットし、後悔のないキャリアチェンジを実現させましょう！

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